Reklama

Skrócony czas pracy? Odbyło się inauguracyjne posiedzenie

22 kwietnia 2026 roku w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej rozpoczął prace Zespół ds. Skróconego Czasu Pracy. Jego zadaniem będzie monitorowanie realizacji przed pracodawców z sektora prywatnego i publicznego pilotażowego programu skrócenia czasu pracy z zachowaniem wynagrodzenia

W zorganizowanym przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej naborze do pilotażu skróconego czasu pracy z zachowaniem wynagrodzenia mogli wziąć udział pracodawcy ze wszystkich sektorów gospodarki. Rozwiązania, które obejmują niemal 5 tysięcy pracowników, testuje 80 podmiotów. To największy pilotaż skróconego czasu pracy na świecie.

22 kwietnia 2026 roku w siedzibie MRPiPS odbyło się inauguracyjne posiedzenie Zespołu ds. Skróconego Czasu Pracy, który będzie czuwał nad realizacją pilotażu.

Reklama

Dzisiejsze spotkanie jest początkiem pracy, która ma realny wpływ na przyszłość rynku pracy w Polsce. Pracy, która oparta jest na doświadczeniach, danych i konkretnych rozwiązaniach wdrażanych już dziś w dziesiątkach polskich organizacji

- mówiła podczas spotkania ministra pracy Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.

Ważne terminy!

I etap: Przygotowanie do wprowadzenia skróconego czasu pracy – zakończył się 31 grudnia 2025 r. 

II etap: Testowanie wprowadzenia skróconego czasu pracy w środowisku pracy – rozpoczął się 1 stycznia 2026 r. i potrwa do 31 grudnia 2026 r. 

Reklama

III etap: Podsumowanie realizacji projektu pilotażowego – zakończy się najpóźniej 15 maja 2027 r. (do tego terminu Realizator projektu jest zobowiązany przekazać Ministrowi sprawozdanie końcowe oraz ankiety kwartalne pracodawcy i pracowników).

Aplikacja na Androida

Źródło: Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej
Reklama

Komentarze opinie

Podziel się swoją opinią

Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.


Reklama

Wideo nSwiecie.pl




Reklama
Najnowsze wiadomości